CDG 60: La prévention des Risques Psycho-sociaux (RPS) : un enjeu mis à l'honneur lors de la 18e semaine pour l'emploi des personnes handicapées
20 Novembre 2014
Rédigé par Observatoire des RPS au sein de la FPT et publié depuis
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La 18ème Semaine de l'Emploi et le maintien dans l'emploi a commencé ! Retour sur les actions du Cdg60 à la CAC !
Le cdg60 intervient dans le département, et notamment à la Communauté d'Agglomération Creilloise, où notre psychologue du travail et des organisations, Sonia Mahbouli, intervient autour de la thématique de la prévention des RPS dans le maintien dans l'emploi.
Informer et sensibiliser les encadrants des communes de Montataire, de Creil, de Nogent-sur-Oise et Villers-Saint-Paul, voici l'enjeu de ces ateliers animés ce jour par la psychologue du travail et des organisations du Cdg60.
Les encadrants, « manager de proximité », sont en première ligne et gèrent au quotidien leurs équipes avec des cartes de plus en plus complexes en main : l’allongement de la durée de travail, la baisse des budgets, l'attente croissante des usagers et le cadre réglementaire exigeant et évolutif. Beaucoup de questions auxquelles les encadrants font face avec des moyens réduits. Pourquoi aborder les risques Psycho-sociaux dans la thématique du maintien dans l'emploi ? Comment prévenir ces risques ? Comment détecter ces risques au sein de son organisation ? Quel rôle et quel responsabilité pour l'encadrant ?
Le cdg60 intervient tout au long de l’année pour aider les employeurs et les encadrants, n’hésitez pas à prendre contact avec le service Prévention des Risques : 03 44 06 22 60 ou par mail à pointecoute@cdg60.com